东莞城市学院其前身是东莞理工学院城市学院，2004年6月经教育部批准为独立学院。按照“创一流大学，办百年名校”的办学愿景，学校于2021年6月经教育部批准转设，并更名为东莞城市学院。学校位于东莞市寮步镇松山湖大道旁，紧邻大湾区综合性国家科学中心先行启动区(松山湖科学城)和华为松山湖基地。学校校园规划用地1228亩，以“山、水、树、人”融一体为设计理念，巧妙运用岭南传统建筑元素，堪称岭南园林式学府。学校设有14个教学单位，45个本科专业，建立了97个专业实验室、218个校外实践基地、24个校级科研机构，与20多家科研院所和企业建立了“产学研”关系。学校现有1个国家一流本科专业建设点和8个省级一流本科专业建设点，位居全省同类高校前列。
学校实施人才强校战略，从国内外大力引进各类优秀人才，学校现有教师队伍近千人，具有博士、硕士学位以上教师占比88.13%。省级教学名师2名，全国优秀教师1名，南粤优秀教师5名，广东省优秀民办校长1名，广东省民办教育优秀教育工作者1名，广东省民办教育优秀教师4名。学校教师获5项广东省教育教学成果奖二等奖，在省级教学竞赛中多次获得一等奖、二等奖及三等奖等奖项。指导学生获省级以上学科竞赛奖项2000余项（其中国家级奖励500余项）。为改善人才发展环境，学校2015年为教师购买“五险二金”，成为广东省首家实施企业年金制度的同类高校。学校2019年建成省级教师教学示范中心，助推教师成长发展。学校还聘请全国知名教授、专家学者、行业精英担任客座教授，为学校内涵式发展与教育教学质量提升提供了坚实的人才保障。学校教师明德乐业，博学善教，以立德树人为根本任务，致力于培养具有家国情怀、创新精神、国际视野的新时代高素质应用型人才。
现根据学校发展需要，急需招聘一批优秀的中层以上管理干部。
一、招聘岗位
（一）校级领导
1.年龄55周岁以下，博士或正高职称；
2.具有丰富的高校教学及管理经验；
3.熟悉民办学校办学宗旨及内部管理，热爱教育事业；
4.具有高度责任心和敬业精神，有较强的沟通能力和资源整合力，计划与执行力，统筹组织和协调能力；
（二）中层管理干部
任职要求：
1.年龄55周岁以下，博士、副高以上职称。
2.具备经管类/计算机类/电子信息类/建筑类/设计类/语言类/艺术类/创新创业类等学科专业教学与管理经验。
3.曾在高校院（系）、研究院所、职能部处担任过领导职务，具有高校教学、科研、管理经验；
4.具有引领本学科发展的办学思路，有较强组织协调和行政管理能力。
二、薪酬待遇
1.年薪40-100万元，实施一人一议。
2.具有博士学位的发放安家补贴20万元（年龄在45周岁以下，博士且高级职称50周岁以下），科研启动费理工类12万元，人文社科类8万元。
3.协助高层次人才申请东莞市人才补贴：正高30万元；博士或副高20万元；硕士6万元。（按照东莞市最新政策执行）
4.学校有自主职称评审权，符合条件者可申报高级职称评审，博士人才可享受职称评审“绿色通道”。
5.按国家规定购买“五险一金”，并为教师购买补充养老保险—“企业年金”和商业险，同时为教师子女购买社保。
6.享受带薪寒暑假，免费体检，国家节假日及工会福利。
7. 学校在住房充足条件可以优惠价购买学校教师住宅。
8.符合东莞市人才引进条件的，户口可迁入我校集体户。
9.协助安排配偶在校内相关岗位工作。子女可随迁入学校集体户。协助办理子女入托、入学（校内有教育集团创办的艾力森国际品牌幼儿园，保育费享受内部员工优惠价格；公办小学、初高中均在距离学校2公里内）。
三、应聘方法
1.简历投递邮箱：dgcsxy@163.com/ 抄送376926433@qq.com。打包文件不大于50M，文件夹名称格式如下：姓名+专业+学历+职称+应聘岗位+获知招聘渠道。
2.在人力资源部网站“下载专区”中下载并填写《东莞城市学院人才信息登记表》（下载地址http://rsc.ccdgut.edu.cn/newshow.php?show_id=265）
3.毕业证书、学位证书(职称证书)、身份证及相关获奖证书复印件（原件备查）；留学经历证明。在国（境）外取得学历学位者，须提供教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》。
4.学术成果和论文等目录复印件（原件备查，博士毕业生提供博士论文详细摘要）；
5.对收取到的应聘材料，学校会组织初步筛选。通过初选后，会以电话或电子邮件的方式联系，安排专业试讲和综合考评。
四、联系方式
1.单位：东莞城市学院人力资源部
2.联系人：王老师、沈老师
3.联系电话：0769-23382622
4.地址：广东省东莞市寮步镇松山湖大道文昌路1号
5.网址： csxy.dgut.edu.cn
